雷允上黨支部組織生活案例交流會
2015-06-22
雷允上黨支部積極響應(yīng)黨委近年來推行的“4+4+X”組織生活模式,圍繞公司中心工作和大局,在組織生活的內(nèi)容和形式等方面進行了積極的探索,對進一步增強支部組織生活的吸引力、感染力,提升黨員教育管理工作質(zhì)量,發(fā)揮黨員在各方面工作中的作用上獲得了較好的效果。為促進各黨支部之間互相學(xué)習(xí),提高組織生活的服務(wù)性,創(chuàng)新性,實效性,促使黨員組織生活更加有特色,雷允上黨委于5月開展“服務(wù)、創(chuàng)新、實效”組織生活案例交流活動,公司黨政領(lǐng)導(dǎo)、各黨支部書記及黨員、入黨積極分子等近40人參加了交流會。
8個黨支部精心準備,作了交流,其中新藥黨支部開辟手機易信溝通平臺,發(fā)動黨員輻射至整個新藥公司與市場部,服務(wù)于一線營銷,突破時空局限,增強了組織生活的實效性和互動性;管理黨支部以工業(yè)集中、老滬閔路生產(chǎn)基地兩個車間永久性關(guān)閉為抓手,圍繞公司減虧增效主題,開展平穩(wěn)減員工作,起到了黨組織、黨員溝通企業(yè)和職工的一座橋梁作用;奉浦生產(chǎn)黨支部加強生產(chǎn)管理,從細節(jié)入手,規(guī)范行為,為增效出力,為企業(yè)提高競爭力創(chuàng)造良好的基礎(chǔ)。3個支部案例主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式新穎、富有實效,獲得評委的好評,榮獲優(yōu)秀獎;其余5個支部案例成效明顯,榮獲鼓勵獎。黨委書記孫帆對案例作了點評,并對黨支部工作提出要求,切實以組織生活的有效性推動黨支部工作實效性,鼓勵黨建工作圍繞中心促發(fā)展,把工作做細,做深,融入公司特色和內(nèi)涵,彰顯黨組織活力。
通過此次案例交流展示,總結(jié)和推廣了黨支部組織生活的特色經(jīng)驗和有效做法,對幫助啟發(fā)和開闊各黨支部書記的工作思路起到了積極的作用,強化了黨組織和黨員在推進中心工作、履行崗位職責(zé)和服務(wù)經(jīng)濟中發(fā)揮先鋒模范作用,增強了黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
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