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精簡靠前謀高效 管理邁入新起點(diǎn) 上海雷允上藥業(yè)制藥總廠確立新的組織架構(gòu)

2009-11-06

日前,制藥總廠召開車間、部室負(fù)責(zé)人會議,正式宣布工業(yè)組織架構(gòu)為七部一室,即:生產(chǎn)計(jì)劃部、技術(shù)質(zhì)量部、財(cái)務(wù)核算部、安全與保衛(wèi)部、人力資源部、物資供應(yīng)部、動(dòng)力與環(huán)保部、辦公室,并同時(shí)聘任了十七位同志為各部室正副經(jīng)理。 根據(jù)精簡高效、管理下沉、靠前指揮的原則,工業(yè)組織架構(gòu)確立生產(chǎn)計(jì)劃部、技術(shù)質(zhì)量部、財(cái)務(wù)核算部、安全與保衛(wèi)部等部為縱向管理部門,直接面向生產(chǎn)一線,真正體現(xiàn)安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、成本四大管理職能;而人力資源部、物資供應(yīng)部、動(dòng)力與環(huán)保部、辦公室等部為橫向管理部門,全力為生產(chǎn)一線做好配套服務(wù)工作。工業(yè)組織架構(gòu)的調(diào)整和確立,始終受到公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和職能部室的具體指導(dǎo),因此,具有較強(qiáng)的可操作性,為工業(yè)新一輪快速發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。 會上,廠長劉冬雪就工業(yè)組織架構(gòu)確立作了詳細(xì)講解,對新上任的干部提出了具體要求。他說:公司對制藥總廠寄于厚望,要求工業(yè)在新一輪集中發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。七部一室的確立,意味著工業(yè)管理從此邁入了新的起點(diǎn)。每個(gè)干部要大興調(diào)查研究之風(fēng),深入一線,破解難題。正確處理調(diào)整與發(fā)展的關(guān)系,要增強(qiáng)大局意識和責(zé)任意識,既要尊重歷史,又不被歷史所束縛,主動(dòng)承擔(dān)起發(fā)展的重任。干部要振作精神,知難而上,準(zhǔn)確把握現(xiàn)狀,認(rèn)真思考未來,以務(wù)實(shí)的工作姿態(tài),確保生產(chǎn)目標(biāo)和各項(xiàng)工作任務(wù)的完成,為實(shí)現(xiàn)新上海藥材的歷史使命作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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